Full-stack PHP Developer


→ Wróć

Jesteśmy firmą technologiczną. Od ponad 20 lat razem z naszymi zagranicznymi partnerami z Europy oraz USA budujemy zespoły i wspólnie tworzymy zaawansowane aplikacje webowe. Specjalizujemy się w technologii JavaScipt (Angular, React) ale JAVA, .NET czy PHP nie są nam obce. Obecnie powiększamy nasz doświadczony Zespół, aby wspierać kolejny innowacyjny projekt naszego partnera biznesowego z Niderlandów.

Poszukujemy osoby na pozycję: Full-stack PHP Developer (Mid), która dołączy do międzynarodowego zespołu pracującego nad systemem klasy CDP wspierającym działania sprzedażowe i marketingowe branży e-commerce. 
Zespół tworzy i rozwija platformę bazy danych i powiązane z nią oprogramowanie, które poprzez trackery oraz API system zbiera i przetwarza duże strumienie danych o Klientach i ich aktywności z różnych i licznych źródeł (dane behawioralne z witryn sklepów i stron www, dane z systemów transakcyjnych, kanały komunikacyjne, media społecznościowe). W oparciu o te dane system pozwala na budowanie indywidualnych “customer journey”, personalizację treści witryn zakupowych, personalizację treści marketingowych i ofert sprzedażowych oraz tworzenie dedykowanej komunikacji dla Klientów firm e-commerce.
Obecnie realizowane zadanie projektowe dotyczy migracji dwóch aplikacji do wersji PHP 7.4, upgrade’u bibliotek i frameworka oraz re-faktoringu kodu na potrzeby zastosowania mikroserwisów, konteneryzacji oraz deploymentu z wykorzystaniem Kubernetes.

Zespół projektowy składa się z 8 osób, pracuje “scrumowo” i na co dzień komunikuje się w języku angielskim.

 👉  Tak wyobrażamy sobie profil Kandydata lub Kandydatki na tę pozycję:

  • +4 lata doświadczenia w projektach komercyjnych 
  • PHP 8.1 / Symfony 5   
  • MySQL
  • Docker 
  • Kubernetes
  • mikroserwisy 
  • RabbitMQ
  • Linux/Ubuntu 
  • SCRUM / Agile
  • Znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodne konwersacje i prowadzenie korespondencji
  • Bardzo dobra znajomość języka polskiego (“native”)
  • Komunikatywność, cierpliwość, otwartość i poczucie humoru 😉   

Dodatkowo pomocna może być znajomość:

  • Angular/React
  • MariaDB
  • Redis
  • ClickHouse 

👉  Są też obowiązki:

  • ścisła współpraca z projektantami oraz właścicielem produktu przy zmianach architektury
    (mikroserwisy, konteneryzacja) 
  • development nowych funkcjonalności 
  • re-faktoring kodu (w obecnej fazie projektu istotna część pracy) 
  • obsługa i rozwiązywanie błędów (“bug-fixing”)

🤝 Dlaczego warto z nami pracować?
ArdentCode polegamy na sobie. Jesteśmy dociekliwi. Chętnie dzielimy się wiedzą. Wierzymy, że tylko w ścisłej współpracy możemy tworzyć naprawdę wielkie rzeczy. Wypracowaliśmy kulturę organizacyjną i środowisko tworzące przestrzeń do ciągłego rozwoju naszego Zespołu i przestrzeń do osiągania osobistych celów. Dbamy aby dostarczać Ci projekty, dzięki którym zrealizujesz własną ścieżkę rozwoju kompetencji.

Oferujemy:

  • dużo samodzielności
  • dużo odpowiedzialności
  • bezpośredni wpływ na kształt rozwiązań oraz bliską współpracę z biznesem
  • możliwość rozwoju kompetencji w ramach projektu i indywidualnie
  • pracę z doświadczonymi developerami
  • dojrzały proces zarządzania projektem i zespołem  
  • elastyczne godziny pracy
  • możliwość pracy w jednym z naszych biur (Wrocław/Warszawa) lub hybrydowo lub zdalnie

a także atrakcyjne wynagrodzenie na rynkowym poziomie i elastyczność formy współpracy: B2B z benefitami lub czyste B2B rozliczane godzinowo lub UoP.
Nasz pakiet benefitów zawiera:

  • od 15 do 20 dni płatnego urlopu
  • do 5 dni płatnego “sick-leave”
  • prywatną opiekę medyczna (Luxmed)
  • kartę Multisport
  • indywidualny coroczny budżet szkoleniowy
  • dofinansowanie do zakupu laptopa, dofinansowanie do zakupu okularów
  • firmowe lekcje języka angielskiego
  • udział w corocznych firmowych wyjazdach integracyjnych: Śnieg (na narty) i Woda (na kajaki, SUPy lub inne “pływające”)  

Nie proponujemy “jarmużowych czwartków” i “owocowych piątków”, foteli do masażu i “wlewów witaminowych z kofeiną” co poniedziałek. Mamy natomiast w naszych funkcjonalnych i przestronnych biurach dobrze wyposażone aneksy kuchenne z codziennie dostępną kawą i ciasteczkami. Raz w tygodniu czeka tam na Ciebie firmowy lunch. Jeżeli zdecydujesz się na pracę z biura to oprócz lunch’u będzie tam na Ciebie czekało indywidualne, dedykowane biurko z wyposażeniem i super wygodny fotel.
Wolisz pracować zdalnie lub hybrydowo? Świetnie. Zawsze znajdziesz w naszym biurze swój “hot-desk.

👉Co dalej -> Aplikuj. Prześlij nam swoje CV 😊
Porozmawiamy, odpowiemy na Twoje pytania, poznamy się lepiej i omówimy nasze wzajemne oczekiwania.  
Zapraszamy Cię do 3-etapowego procesu rekrutacyjnego prowadzonego w pełni zdalnie (MS Teams), na który składa się:

  • nietechniczna rozmowa wstępna (20-25 min)
  • rozmowa techniczna (120 minut)
  • spotkanie z Zespołem projektowym (30-45 minut)

W wielkim finale spotkamy się, aby ustalić warunki i uzgodnić ofertę współpracy.
Po każdym z etapów otrzymasz od nas informację zwrotną.
W zależności od Twojej dostępności cały proces potrwa od 5 do 7 dni roboczych.

Jeżeli przed zaaplikowaniem potrzebujesz więcej informacji to bez wahania kontaktuj się mailowo z Pauliną Baran prowadzącą
tę rekrutację ( paulina.baran@ardentcode.com / https://www.linkedin.com/in/paulinabaranardentcode/ ).

👋 Czekamy na Twoje CV. Do zobaczenia na wstępnej rozmowie !

→ Wróć

~